Найти удаленную работу на дому ― миф или реальность?

Карьера29 июля
комментарии
Наталья Бойцова
Фото: Наталья Бойцова
психолог-консультант

Удаленная работа в наше время становится все более популярной. Учителя, психологи, дизайнеры ― все больше профессионалов и новичков перебираются в Интернет и превращаются во фрилансеров («свободных художников»). Это удобно как компаниям, так и наемным работникам. Многие работодатели в текущей кризисной ситуации предпочитают экономить на оплате труда постоянных сотрудников и «лишних» штатных единиц (например, на уборщицах) и прочих затратах на офис. Людям тоже удобно работать из дома: не нужно каждый добираться в пробках в офис, нет привязки к рабочему месту «от звонка до звонка», к тому же можно самому регулировать свой день, занятость, оплату труда и вид деятельности. Однако у удаленной работы есть свои подводные камни и риски. Психолог-консультант из Санкт-Петербурга Наталья Бойцова рассказала, в чем они заключаются, как с ними справиться.

― Наталья, по вашему мнению, каков основной риск для фрилансера?

― Безусловно, это риск неоплаты. В нашей стране, да и не только, существует «серая» зарплата. И когда вы устраиваетесь на работу, где практикуются такие выплаты (даже с трудовой книжкой), всегда есть вероятность, что деньги не выплатят частично или полностью.

При удаленной работе, особенно на первых этапах, этот риск значительно вырастает, так как обычно между сотрудниками и работодателями нет никаких договоров, все делается «на честном слове». Несомненно, в Интернете очень много (я думаю, что даже большинство) порядочных работодателей, которые без проблем оплачивают труд фрилансеров. Но также существует и целая масса «кидал», которые процветают, обещая горы золотые горы, но не оплачивая ничего.

― Как отличить потенциально недобросовестного работодателя?

― Одним из звоночков, который поможет определить мошенников, является сильно завышенная по сравнению со средней оплата труда. Все мы видели такие объявления: «Образование и опыт не требуются, будете только отвечать на звонки и получать 200 тысяч». Существует также целое направление, когда соискателям предлагают огромные «тестовые» задания: «Мы должны проверить вашу квалификацию как переводчика, переведите, пожалуйста, том энциклопедии и мы вас возьмем».

― Где найти удаленную работу, чтобы такие риски были минимальны?

― Почитайте отзывы в Интернете. Обычно жертвами мошенников становится не один человек, и кто-то обязательно напишет «не связывайтесь!». Ищите хорошие или плохие рекомендации до того, как начать работать.

Кроме того, будьте внимательны к тем работодателям, которые обещают слишком много. Пользуйтесь специальными сайтами, такими как freelance.ru, которые гарантируют выплату.

― Хорошо, допустим, человеку, выбравшему удаленную работу, повезло найти порядочного работодателя, и проблем с оплатой у него нет. С какими еще сложностями он может встретиться?

― Такой сотрудник может столкнуться с проблемами, касающимися самоорганизации и ответственности. Это, возможно, самый неожиданный момент. Дело в том, что на прежней работе человек привык к тому, что у него есть определенный график, начальство, которое его контролирует, зарплата, которую выплачивают два раза в месяц. И в роли «хозяина своего времени» ему может быть сложно организовать себя самостоятельно.

Фактически, когда человек работает в группе, у него есть не только личная ответственность, но и коллективная ― перед коллегами, руководством и фирмой, перед теми людьми, которых он знает лично. Есть привычный стиль работы, и есть кому подсказать, поторопить и даже поругать. Когда же задания даются по телефону или Интернету, то есть исходят от некой обезличенной фигуры, то уже нет подобного коллективного плеча. Остаются только собственная ответственность и контроль, а их не всегда хватает.

― И как научиться самоорганизовываться?

― Для начала поймите, какой у вас уровень ответственности. Сделайте три-пять удаленных заданий и оцените, насколько легко вам было принимать и нести ответственность самому. Возможно, у вас уже сейчас высокий уровень самоорганизации.

Если же окажется, что у вас не все получается, то ищите только такую удаленную работу, которая вам очень нравится, которая вас мотивирует и вы бы согласились делать ее даже бесплатно. В этом случае вы будете с удовольствием ее выполнять, и самоорганизация будет происходить сама собой.

― С планированием времени тоже могут возникнуть проблемы?

― Да. Этот пункт очень близок к предыдущему по своим причинам. При удаленной работе нет никакого внешнего контроля, и в этом смысле планирование времени чем-то напоминает обучение в институте, когда большинство студентов прогуливают лекции в течение семестра, а потом ударно учатся в сессию. Такая же сложность может возникнуть и при удаленной работе, особенно если для выполнения заданий дают большой срок. Неправильное планирование времени и откладывание выполнения задач могут приводить не только к перегрузкам накануне даты сдачи результата, но и к снижению качества работы и, соответственно, недовольству работодателя.

― Что делать, если не получается планировать свое время?

― Для начала подумайте, точно ли это про вас. Возможно, выполняя работу «в ночь перед экзаменом», вы делаете все хорошо, качественно и всех это устраивает. Тогда, может быть, и менять ничего не нужно.

Однако если вы все же хотите научиться более равномерному планированию времени, то можно почитать книги по тайм-менеджменту или сходить на соответствующий тренинг. Главное ― это внедрять полученные знания и навыки в ваш ежедневный день, не откладывая инновации на потом.

― И последний вопрос: что может помешать человеку найти удаленную работу на дому?

― Как всегда ― наши страхи, убеждения и привычки: «У меня не получится!», «Вся работа в Интернете ― это обман!», «Удаленной работы очень мало!», «Заработать удаленно, чтобы хватало на жизнь, невозможно!», «Я уже привык к текущей работе, мне сложно что-то менять» и многое-многое другое. Если вам интересен такой вид работы, но что-то вас останавливает, разрешите себе просто попробовать. Вдруг это ваше?

Наталья Бойцова
Наталья Бойцова
психолог-консультант
Оценить публикацию:
Ваша оценка будет первой!
комментарии
Сообщений: 0
Загрузка...